【歓送迎会】会社のイベントに参加すべきか考えた話

１週間お疲れ様です。今週もよく頑張りました。

週初めは結構しんどかったです。来週もそこそこしんどくなりそう。

また、週末が待ち遠しい１週間になるんだろうな〜。

歓送迎会に誘われる。参加するか迷う。。。

今の会社に入社して約一年。社会人になって約一年です。

こんなご時世、入社した時点ですでにコロナ、コロナ、コロナで、飲み会なんて自粛、自粛、自粛。そんな雰囲気でした。

そんなこんなで、会社の人と飲みにいったのなんて、同期同士の飲み会を含めて６回くらいです。

今の部署に配属されてからも、歓迎会等は開催されず。

ただ、個人的には飲み会に積極的に参加したい！といった性格ではないので、全然気にしてませんし、むしろそういった付き合いが苦手なので、ありがたい（？）気持ちもあるわけです。

そんな私。送迎会に誘われました。社会人になって以来、初のお誘い。

同じ部署の方が退職されるということで、お誘い。そりゃ、誘われます。

ただ、現在の部署に配属されて日が浅く、また、退職される方とはそこまでお付き合いもありませんでした。そうなってくると、こんな私が参加しても大丈夫？となるわけです。

などなど。迷う理由はいくつもあります。

なかなか参加するか迷いました。

でも結局、参加することに。理由は以下の通り。

そもそも今の部署の飲み会に参加した経験がないのに、参加しないと決断して良いのか？一度、経験してから判断すべきではないか？
社内コミュニケーションを円滑にする一つのきっかけ
（送迎会に参加することが、送迎される方への謝意になるという意見は甚だ疑問だが）少なからずお世話になった方であるのは確か。一般的に「参加＝謝意」になるのであれば、参加するのも一案
そもそもうちの会社では、そういったイベントに参加する社員が何人ほどいるのか知りたい

①は文章通り。何かの良し悪し（今回の場合、良し悪しではないけれど）を判断する場合は、思い込みではなく、一度経験してから、というのが重要だと思ったんです。

意外と参加してみると有益に感じたりするかも？なんて希望を抱いてみたんです。

②も文章通りですが、ただでさえ同じ部署の人と関わりが少ないお仕事担当なのに、コロナの影響で世間話すらする機会がないというのは、やはり仕事がやりにくい。

その気になれば、飲み会でなくともコミュニケーションを取るきっかけはいくらでもあると思いますが、飲み会も一つのきっかけになり得ることは確かです。

また、③の初めの方に書きましたが、ネット等を見てみると、「送迎会に参加すること＝送迎される方への謝意」といった意見が散見されました。

もちろん、そういった一面あるのだと思います。私も大学時代にお世話になった先輩の送迎会は、絶対行きたいと心から感じた経験があります。

ただ、「送迎会に参加すること＝謝意」ではなく、「謝意→送迎会に心から参加したい」だと思うんですね。心からの謝意があれば、心から送迎会に参加したい、労を労いたい！となるでしょう。

労をねぎらいたいという意思さえあれば、それを表現する手法は、別に送迎会といった飲み会ではなくて良いと思うんです。一言お礼をいうだけでも十分だと私は思います。皆さんもそう思いませんか？こんなことを思う私は、薄情なやつでしょうか？笑

話が逸れてしまいましたが、一般的に「送迎会参加＝謝意」といった一面もあるのならば、参加して謝意を示すというのも一案と思います。

④も邪な理由な感じがしますが、そもそも社内の風土として、どのくらいの人がこのようなイベントに参加するのか、知りたいという気持ちもあります。

そんなこんなで参加することにしたわけです。

気を遣う会社の飲み会。やっぱり気は進まないし、時間やお金といったコストも支払うわけですので、今回参加してみて、社会人の飲み会（送迎会）というものを経験し、今後も参加し続けるのか判断したいと考えています。